Irapuato, Gto. 10 febrero 2026. – La estrategia de vinculación laboral en Guanajuato ha logrado colocar a más de 48 mil personas en puestos de trabajo durante la presente administración. Este avance es resultado de un modelo integral que conecta el talento local con las necesidades de las empresas, optimizando los procesos de reclutamiento y selección en todo el estado.
La secretaria de Economía, Claudia Cristina Villaseñor Aguilar, destacó que el éxito radica en diversificar las opciones para los buscadores de empleo. Entre las herramientas clave destacan los Enlaces Laborales, que permiten entrevistas directas con reclutadores, y la plataforma digital “Coneecta”, donde más de 2,100 empresas ofrecen actualmente unas 28,200 vacantes.
Capacitación y apoyo a emprendedores
El impulso al mercado laboral no se limita a la contratación; también apuesta por el desarrollo de habilidades:
- BécaT: 6,721 personas han recibido becas de capacitación.
- Certificaciones: Más de 8,200 ciudadanos acreditaron sus competencias profesionales.
- Autoempleo: El programa “Mi Negocio Pa’ Delante” ha impulsado a 1,144 emprendedores, destacando que el 77% de los apoyos han sido para mujeres.
Un panorama de crecimiento
La atracción de inversiones también juega un papel crucial, con 45 nuevos proyectos que prometen generar otras 11 mil plazas laborales a corto plazo. Según datos del INEGI (ENOE), la fuerza productiva estatal creció en 78 mil personas en el último año, consolidando a Guanajuato como un referente de dinamismo económico y prosperidad regional.
Los interesados en vacantes o programas de capacitación pueden consultar el portal oficial sde.guanajuato.gob.mx o la plataforma coneecta.guanajuato.gob.mx.
